IHR RECHT IN GUTEN HÄNDEN

Mustertext / Vorlage
Kündigung durch Arbeitgeber



HINWEIS zum MUSTERTEXT/VORLAGE
Bei diesem Mustertext/Vorlage handelt es sich lediglich um eine Formulierungshilfe, die in jedem Einzelfall möglichst nach entsprechender Beratung durch einen Rechtsanwalt angepasst werden muss. Jedwede Verwendung dieses Textes geschieht auf eigenes Risiko und unter jeglichem Haftungsausschluss der Rechtsanwälte Tamm & Tamm.


Kündigung durch Arbeitgeber
Ausbeuter GmbH

Herrn
Fritz Arbeitsknecht

Kündigung des Arbeitsverhältnisses

Sehr geehrter Herr Arbeitsknecht,

hiermit kündigen wir den mit Ihnen bestehenden Arbeitsvertrag fristgerecht und ordentlich zum .. Sollte widererwartend die Kündigungsfrist nicht gewahrt sein, gilt die ausgesprochene Kündigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Der Betriebsrat wurde vor Ausspruch der Kündigung ordnungsgemäß angehört. Dieser hat der Kündigung zugestimmt. Die Stellungnahme des Betriebsrates ist als Anlage beigefügt. Ihnen stehen noch insgesamt .. Urlaubstage zu. Hiermit wird Ihnen dieser Urlaub für die Zeit bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses gewährt. Ihr letzter Arbeitstag ist somit der .

Gem. § 2 Abs. 2 Satz 2 Nr. 3 SGB III werden Sie auf die Notwendigkeit hingewiesen, eigene Maßnahmen bei der Suche nach einer anderen Beschäftigung zu ergreifen. Sie sind verpflichtet, sich spätestens der Monate vor der Beendigung Ihres Arbeitsverhältnisses bei der Agentur für Arbeit arbeitssuchend zu melden. Liegen zwischen der Kenntnis des Beendigungszeitpunktes und der Beendigung des Arbeitsverhältnisses weniger als drei Monate, müssen Sie sich innerhalb von 3 Tagen nach Kenntnis des Beendigungszeitpunktes zu melden (§ 38 Abs. 1 SGB III). Anderenfalls kann die Agentur für Arbeit eine einwöchige Sperrzeit anordnen, in der Sie kein Arbeitslosengeld erhalten (§ 159 Abs. 1 Satz 2 Nr. 7 Abs. 6 SGB III).

Mit freundlichen Grüßen

Herbert Schleifer
Geschäftsführer


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